同事

在職場上經常擔心與同事關係差，曾收到一位朋友 PM，糾結於公司同事間相處問題。內向的同事難以「埋堆」：「同事喜歡在午飯時叫外送 pizza，我因為健康考慮，所以從不加入。不知因為這樣，他們在公司 tea time、吃零食，甚至放工去 happy hour 都不再預我。」 職場人際關係真的如此複雜嗎？存在感真的如此很重要？同事關係又要如何改善。

雖說找到一份熱衷的工作能讓你奮不顧身地工作，但不論你有多喜歡自己的工作，總會有灰心失意甚至惱怒之時！此時，一位「工作情人」的出現便非常重要。有研究指出，在職場上找對的「工作情人」絕對能有效提升工作效率和減輕壓力，有助提升心靈健康。別誤會「工作情人」是有情侶關係到伴侶，他／她其實是指在職場上陪伴你經歷高低起伏的親密同事，在勞碌工作中的傾訴對象。每天營營役役的你，找到你的「工作情人」了嗎？

工作佔據人生大部分時間，然而對打工仔來說，職場如情場，尋找到自己喜歡、適合自己，又有將來的「伴侶」，其實是相當困難的事。所以尋找不到 perfect match，很多人也會選擇相處舒服、安穩的「伴侶」一直走下去。你現時的工作，會否令你願意穩定下來呢？

返工遇到衰人就預咗啦，我自己最討厭偽善精！明刀明槍戰鬥格，我 buy。以「白雪公主」或者「友誼小姐」來掩飾自己的陰濕陰毒就超討厭！

明明是和平「分手」，買了最得體的散水餅，然而，離職後不久，你開始聽到行內或同業傳來的流言蜚語，來源是前上司或者前同事！把口生响人哋度，我們沒法控制，如果問心無愧的話，亦不必花時間找出對方唱你的原因。你要做的是 damage control，減低對你搵工或上新工的傷害。

從來職場上教你面對的，不是工作的技能，而是做人的技巧，但很不幸地，總會有一些同事是你十分討厭。如果是較為衝動同情緒波動的「職場人」，面對這些不喜歡的同事，可能會忍不住黑面、單打，甚至耍手段玩心計，但這樣表達情緒真的適合在職場上打滾嗎？